看完顶楼觉得东非的部分理念跟我还是挺契合，而且目前在论坛处于很有活力很能卖苦力的阶段，这点上现在的我和海鸥大概都没办法，开子区和整理工作什么的计划早拟定了可惜总是无法实现。
但是东非提出的那些方案，先不说结果好坏，部分想法靠你一个人的时间去实现是很勉强的，可以说理想化。我并不反对你的那些想法，但你的具体方案问题还很多，有些事不必你去做，有些事你去做了也没用，具体的问题只有亲自面对过才能体会，做什么才是真正有意义的，这方面东非还得多多思量。
对于我来说，资源库对于KFC的定位就像是图书馆对于大学，她不需要喧闹，但她是KFCer们有需要时第一个想到的地方，是讨论等其他活动的后盾，她需要的是良好的管理，仅此而已。这点上我和东非的想法还挺契合，所以关于理念我就不多说，这里只对方案提三点建议：
1.子区。过期资源区可以开，因为有会员反映过期资源帖移去土豆后会扣掉发帖积分；杂物区个人觉得无所谓，有热情去做的话开一个无妨。
2.不必再为资源区所有帖做索引（我都觉得以前走了错路）。但需要一个置顶帖以网盘形式囊括所有KEY官方资源，游戏全+KSLA全+动画全，为好人FTP减轻负担+供给不会用FTP的需求者，可以花时间自传也可以去联系其他Up主，保证资源长期性就行。这个帖做显眼点，版规也添一笔，以后再出现求这帖里有的大路货的求物贴就直接土豆。
3.可以对于帖子拟定一个标准，同样在版规里添一笔，比如说资源介绍什么的要有，不符合标准的水帖子不予评分。
其他细节根据管理者不同不必强求相同，硬性规定什么的没有，不管什么方式，都只有一点要求：在符合KFC氛围的前提下管理好，发挥资源库其应有作用。
东非在KFC跟大家是相当面熟了，对于KFC的氛围想必也已经相当明白，而且跟资源这方面打的交道也不少，现在想来为KFC做点贡献，资源库能迎来一位新管理者，带来一阵新的风气，也不失为一件好事。
资历和能力上我愿意去相信东非，对于这次的版主申请没有异议，待管理层其他成员讨论裁决是否给予任用。
希望东非你能再关于具体方案多加考虑，在自己能付出的时间和自己提出的方案所需的时间中取得平衡，不要实际上任才发现实现目标所需的时间远远出乎意料。
